1、当前我国酒店管理中存在的基本问题 （一）专业人才短缺现象严重 我国酒店业的发展始于上世纪八十年代初期，至九十年代以后发展更加迅速，但这些酒店有很大一部分源于诸如招待所等较为抵挡的居住设施，还有一部分是因为避免房地产的闲置而改做酒店营业。
2、问题分析：星级酒店服务质量问题的存在与酒店经营方式有关。一些酒店主管者过于看重经济效益，忽视了对服务品质和员工工作满意度的管理。导致员工素质和服务质量下降，最终影响着消费者入住酒店的体验。而对于一些企业，应对服务质量的问题也显得力不从心，无法有效地管理酒店内部、以及消费者投诉管理等问题。
3、对策：1。完善的设施是必不可少的，而一个前厅要吸引顾客，至少也需要一个拥有完善设施的硬件设 施，如果在顾客看来，你的前厅不好的话，那相应层次和较高层次的顾客就不能从心里上认同， 而如不认同，对老板来说，就是“关门大吉”的标志。
4、随机因素的影响。酒店服务过程中可能发生的突发情况，如电梯故障、电器损坏、入住和结账系统故障等，也可能导致服务失误。对于这些情况，酒店应将服务失误发生的原因及时准确地告知顾客，并与顾客进行沟通，以期得到顾客的理解。服务失误对顾客的影响分析 服务失误的位置性对顾客的影响。
5、目前饭店服务产品存在的问题 饭店硬件设施建设强调豪华，忽视实用性和舒适性，并对细节和服务不够重视。众所周知，饭店服务产品是指饭店企业依托设备设施和人的服务向客人提供的各种产品的总和，它包括有形产品和无形产品，所以酒店的硬件和人的服务都很重要。
1、酒店代表是代表酒店在机场、火车站等出入境口岸迎送客人，及时向客人推销酒店和宣传酒店的形象，影响着客人对酒店的印象。
2、办公室每周六应将酒店例会和各种临时会议，统一平衡并编制会议计划，分发到酒店主要管理人员及有关服务人员。凡办公室已列入会议计划的会议，如需改期，或遇特殊情况需安排新的其他会议时，召集单位应提前2天报请总经理办公室调整会议计划。未经办公室同意，任何人不得随便打乱正常会议计划。
3、随着客观环境的变化，客人消费欲望和消费习惯的变化，酒店不断开辟新的服务项目和服务内容，并在酒店的建筑外观、客房、餐厅布置上创出新意。 靠优质服务取胜。服务质量是酒店生存发展的生命线，是提高酒店竞争能力的核心。
4、如何落笔拟定毕业论文提纲呢？首先要把握拟定毕业论文提纲的原则，为此要掌握如下四个方面： （一）要有全局观念，从整体出发去检查每一部分在论文中所占的地位和作用。看看各部分的比例分配是否恰当，篇幅的长短是否合适，每一部分能否为中心论点服务。
5、在酒店的服务台、会议室、宴会厅、管理室、问讯处、客房、收银台等场所设置信息插座。 （2）水平布线子系统：采用超五类非屏蔽4对双绞线，语音和数据系统可以互为备份，提高了系统的灵活性和可扩展性，可以支持未来数字电话和550MHz宽带视频传输的需要。
6、论文提纲可分为简单提纲和详细提纲两种。简单提纲是高度概括的，只提示论文的要点，如何展开则不涉及。这种提纲虽然简单，但由于它是经过深思熟虑构成的，写作时能顺利进行。没有这种准备，边想边写很难顺利地写下去。
1、其实，“宾客至上”与“员工第一”虽范畴不同，但相辅相成。在酒店的经营管理工作中，如何使“宾客至上”与“员工第一”和谐统一，已成为其迫切需要解决的课题。
2、酒 店 的 核 心 竞 争 力 摘要：酒店核心竞争力是在经营过程中形成的独特的能力，主要包括资源管理能力、组织协调能力、对外影响能力、市场营销能力、应变能力和人力资源优势，其本质内涵是让消费者得到真正好于、高于竞争对手的不可替代的价值、产品、服务和文化享受。
3、论文运用学习理论、培训理论对K饭店员工培训与开发体系进行设计，包括培训的战略定位，培训设计与实施，培训评估，建立培训效果转化机制等。
1、酒店的跨文化管理可以从以下几个方面：1。 了解当地的宏观经济：从证据、经济、法律、科技等概况上综述。2。 企业社会责任问题：是否酒店有环保概念？是否酒店有节能、低碳措施？3。 了解不同国家的文化差异 4。 了解不同国家的沟通习惯：语言？动作？行为？沟通方式？5。